Пенсионный фонд Республики Дагестан

Содержание

-ВВЕДЕНИЕ………………………………………………..……………… 4

ГЛАВА 1. Государственное Учреждение – Отеделение Пенсионного

фонда по Республике Дагестан.………………………………………….......... 7

1.1. Общая характеристика Пенсионного фонда..............................………. 7

1.2 Краткая характеристика подразделений организации…….…………. 62

ГЛАВА 2. Управленческое, экономическое и финансовое обеспечение

пенсионного фонда в РД………………………………….…………………….. 67

2.1 Прогноз динамики коэффициента замещения при сохранении

нагрузки по пенсионным взносам.........................................…………...……. 70

2.2 Государственное пенсионное обеспечение.......................................…….. 72

2.3 Пенсии федеральным государственным служащим ….….…………….. 79

2.4 Увеличение размеров пенсии.........................................………………….. 80

2.5 Назначение, перерасчет и перевод с одного вида пенсии на другой

вид пенсии....................................................................………………………….. 81

2.6 Основные положения конвертации............................................................. 84

2.7 Формулы конвертации..........................................................................……. 89

ГЛАВА 3. Негосударственные пенсионныефонды в новой пенсионной

системе……………………………………………………………………………. 112

3.1 Состояние системы НПФ................................................................………... 112

3.2 Цель развития негосударственного пенсионного обеспечения в свете

пенсионной реформы……............................................................……………… 113

-Заключение..........................................……................................................ 115

Список используемой литературы.................................................................... 116

Введение.

Каждый день в жизни подтверждает, что учреждения Пенсионного фонда Республики Дагестан, взятые в совокупности, - это важнейшее звено государственной системы по обеспечению социальной защиты населения и общественно – политической стабильности в стране. Деятельность фонда поддерживает материальное благополучие не только 38 млн. пенсионеров по России, но и помогает выживать еще десяткам миллионов их детей и внуков. Сегодня мы проходим активную фазу реформы, нацеленную на дальнейшее улучшение пенсионной системы, обеспечению старшему поколению достойной жизни. Осуществление намеченного требует от каждого работника Отделения не только знаний и опыта, но также ответственности, внимания к людям и милосердия, осознания того, что и его личный вклад в работу является залогом улучшения жизни пенсионеров. Большинство сотрудников обладает всеми этими качествами. Как и повсеместно, в республике идет реформа пенсионной системы. Радикальной ломке подвергаются ее основополагающие принципы. Формируется необходимая правовая база новой системы и к завершению подходит процесс создания жизнеспособных элементов и механизмов этой системы.

По состоянию на 31 декабря 2003 года в республике общая численность пенсионеров составила 465 364 человек и увеличилась за 1 год на 8857 человек, что составляет 22% общей численности ее насления. Причем на десять работающих приходится двенадцать пенсионеров, а средний размер пенсии составил 1370 рублей, по РФ – 1747 рублей, ЮФО – 1617 рублей.

Вот уже пятый год в Дагестане обеспечивается своевременная выплата пенсий. Решением организационных вопросов, связанных с внедрением в жизнь нового пенсионного законодательства всецело занимается Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Дагестан.

В его функции входит обеспечение на территории республики целевого сбора и аккумуляции страховых пенсионных взносов, назначение, перерасчет пенсий, их финансирование и выплата, иными словами, осуществление пенсионной политики в республике в соответствии с федеральным законодательством.

Для выполнения этих функций во всех городах и районах созданы соответствующие структуры – Управления (Отделы). Кстати, предложенная структура управления признана одной из удачных в России.

Всего 55 Управлений (Отделов) по городам и районам Дагестана и в г. Махачкала Центр по выплате пенсий.

Они полностью укомплектованы кадрами, обеспечены собственными или арендованными помещениями, компьютерной и другой оргтехникой.

Компьютерный учет имеет свои особенности и радикально отличается от обычного – ручного. Компьютер не только облегчает учет, но и сокращает время, требующееся на оформление документов и отчетов.

Главной целью Пенсионного фонда РД современного этапа является укрепление страховых принципов в системе обязательного пенсионного обеспечения.

Главной характеристикой динамики системы негосударственного пенсионного обеспечения является продолжающаяся концентрация финансовых ресурсов и участников в ограниченном числе фондов.

Первоначальная модель реформирования, о которой Пенсионный фонд докладывал на заседании Правительства в октябре 2000 года, состоял в следующем.

Нынешн

Внимание, отключите Adblock

Вы посетили наш сайт со включенным блокировщиком рекламы!
Ссылка для скачивания станет доступной сразу после отключения Adblock!

Скачать