Региональная занятость населения

Министерство общего и профессионального образования РФ

Иркутская Государственная Экономическая Академия

Читинский институт

Кафедра экономики и планирования производства

РЕГИОНАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ НАСЕЛЕНИЯ

Курсовая работа по дисциплине

«Экономика предприятий, фирм и межотраслевых комплексов»

Исполнители Игумнова Е.А ________ ______

(ФИО) (роспись) (дата)

Группа ГМУ – 97

Руководитель ст. преподаватель Таскаева М.П. ________

(ФИО) (роспись)

Чита 1999

Содержание

Введение......................................................................................................

1. Теоретические аспекты.........................................................................

1.1. Сущность рынка труда и его значение в жизни общества.................

1.2. Положение рабочей силы на рынке труда..........................................

1.3. Особенности рынка труда в России.....................................................

2. Положение на региональных рынках труда РФ...............................

3. Рынок труда Читинской области......................................................

3.1. Макроэкономические факторы, влияющие на рынок труда............

3.2. Условия труда.....................................................................................

3.3. Занятое население...............................................................................

3.4. Безработица........................................................................................

3.5. Рынок труда в 1999 – 2001 гг............................................................

3.5.1. Предложение рабочей силы........................................................

3.5.2. Спрос на рабочую силу в рамках первичной занятости...........

3.5.3. Трудоустройство в течении года и безработица на конец года

Заключение...............................................................................................

Список литературы:................................................................................

Приложения..............................................................................................

Введение

Понятие "рынок труда" – весьма сложная и во многом новая для России категория. Формально началом образования рынка труда в России следует считать принятие закона о занятости населения РСФСР (1991 г.). в этом законе впервые зафиксировано право граждан распоряжаться своими способностями к производительному и творческому труду. Законом определено право собственности работника на свою рабочую силу в полном объеме: владение, распоряжение, использование.

Однако для становления полноценного рынка труда недостаточно только формальных, законодательно принятых актов. Необходимы коренные перемены в общественных отношениях, прежде всего изменение характера собственности. / /

Мировой опыт свидетельствует, что рынок труда не может существовать вне конкурентной, основанной на частной собственности экономики и демократических общественных институтов. Тоталитарному государству не столь важно, используется ли людской потенциал эффективно и в соответствии с личными интересами людей. Для него значимо другое – иметь население в безоговорочном подчинении, а личные интересы удовлетворять по минимуму, что исключает экономическую и социальную независимость человека. Свободный рынок труда в таких условиях просто не нужен. Более того, он был бы серьезной помехой, хотя его антипод – распределение рабочей силы, обслуживающее принадлежащую государству или квазирыночную экономику, в научном обиходе тоже именуется "рынком труда"

Положение на российском рынке труда определяется ситуацией на рынке труда в разных субъектах Российской Федерации.

Вопросы занятости населения в настоящее время приобретают актуальнейшее значение для любого региона. В связи с этим региональные особенности процессов социального развития должны найти свое отражение в государственной политике занятости, что означает прежде всего формирование системы мер государственного регулирования, направленных на предотвращение нарастания социальной напряженности в регионах.

Целью данной работы является анализ региональных рынков труда на примере Читинской области. Центральное место занимают сугубо практические вопросы, касающиеся современного положения на рынке труда Читинской области, проблем региональной занятости, а также прогноза дальнейшего развития рынка труда нашей области.

1. Теоретические аспекты

1.1. Сущность рынка труда и его значение в жизни общества

В самом общем виде под рынком труда понимают «систему общественных отношений, связанных с наймом и предложением рабочей силы, или с ее куплей и продажей» . / /

Являясь важнейшим элементом рыночной экономики, рынок труда представляет собой систему общественных отношений, призванных обеспечить нормальное воспроизводство и эффективное использование товара «рабочая сила». Этот рынок выполняет функции механизма распределения и перераспределения рабочей силы по сферам и отраслям хозяйства, видам и формам деятельности на основе критерия эффективности ее использования в с

Внимание, отключите Adblock

Вы посетили наш сайт со включенным блокировщиком рекламы!
Ссылка для скачивания станет доступной сразу после отключения Adblock!

Скачать